573 エッヂの名無し 2025/01/07(火) 21:05:14.167 ID:aOpDRTnkK
>>548そっちは雀の涙やろなそれより応募してきた奴がモームリ利用したことあるかを企業が事前に把握できるサービスを有料オプションで企業に提案する方が実入りがでかいと思うでもちろん企業側に問題あるケースもあるがワイはそれ以上に辞めた奴がハッタショとか問題あるケースが多いと思うで